Är du en trygg och prestigelös ledare som är duktig på att coacha och entusiasmera dina medarbetare? Har du erfarenhet av förändringsledning och av att skapa en kultur där medarbetare känner engagemang och ansvar? Då ska du söka rollen som gruppchef för avdelningen Slutenvårdsdos på läkemedelsförsörjningen i Sköndal. 

Om tjänsten

På Slutenvårdsdos Stockholm dosdispenserar vi läkemedel till Region Stockholm. Medovia söker nu en gruppchef till avdelningen för Slutenvårdsdos. Det är ett rutinerat och engagerat gäng som varje dag hanterar ett stort antal läkemedelsbeställningar på rekvisition, besvarar sortiments- och kvalitétsfrågor samt har en nära dialog med våra kunder.

I rollen som gruppchef har du direkt personalansvar för ca 10 medarbetare, både farmaceuter och driftassistenter, och till hjälp att planera den dagliga driften har du en arbetsledare. Du ingår i den lokala ledningsgruppen för Läkemedelsförsörjning Stockholm och rapporterar till Driftchefen för Läkemedelsförsörjning.

Rollen innefattar bland annat:

•  Att med personligt ledarskap bidra till att medarbetare trivs, är engagerade och            att gruppen tillsammans når verksamhetsmålen.
• Att ansvara för din personal i fråga om rekrytering, schemaläggning,                         löneattestering, medarbetarsamtal och övriga administrativa uppgifter.
• Att arbeta gentemot kunder inom vården vilket innebär delaktighet i kundmöten,           hantering av avvikelser mm.
• Att leda och driva förbättringsarbete i form av kvalité, miljö och arbetsmiljö genom       kontinuerliga insatser och uppföljningar.
• Att driva och utveckla den interna flödesprocessen utifrån ett helhetsperspektiv.          som vidare kommer att bidra till en samverkande organisation med kunden i fokus.

Verksamheten är förlagd i Sköndal. Medovia ser detta som en mycket positiv förändring för verksamheten då vi får möjlighet att i nyrenoverade och fräscha lokaler säkerställa en verksamhet väl anpassad efter våra behov. Tjänsten är förlagd på dagtid måndag-fredag.

Vem är du?

Vi söker dig som är farmaceut och tidigare har arbetat i en arbetsledande roll med personalansvar. Du har erfarenhet av att arbeta i en verksamhet där kundperspektivet är viktigt samt i en reglerad verksamhet och då företrädesvis inom läkemedel/sjukvård. Du är van att driva, genomföra och följa upp arbetsprocesser samt att koordinera och ansvara för en avdelnings struktur, rutiner och mål. Eftersom vår verksamhet står inför en omfattande flytt ser vi gärna att du har erfarenhet av förändringsledning och har drivit förändringsprocesser med ett viktigt fokus att skapa en kultur där medarbetare känner engagemang och ansvar.

Flytande svenska i både tal och skrift samt goda IT-kunskaper är ett krav.

I den här rekryteringen lägger vi stor vikt vid personliga egenskaper och vi söker dig som är en prestigelös, kommunikativ och närvarande ledare. Du har en coachande ledarstil och förmågan att få med dina medarbetare och att bygga och driva ett väl fungerande team med en stark kultur. Du är nyfiken och inte rädd för att lära dig nya saker. Du är även en problemlösare när det krävs. Vidare har du integritet och känner dig trygg i att du kan agera kravställare på ett sätt som främjar samarbete och verksamheten i helhet.

Hos oss får du möjlighet att växa i din roll och vara med att utveckla duktiga och drivna medarbetare!

Ansökan

Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Driftchef Ali Afsar Nazari på ali.afsar.nazari@medovia.se.

Vi utvärderar ansökningar löpande och välkomnar din ansökan redan idag. Sista ansökningsdatum är 15 oktober.

Som en del av rekryteringsprocessen kan utdrag ur belastningsregistret komma att begäras.

Mer om att jobba hos oss

Medovia (tidigare ApoEx) grundades 2010 i syfte att förenkla och förbättra vården. Sedan dess har tusentals vårdföretag inom privat och offentlig sektor valt oss som sin strategiska partner avseende försörjning av läkemedel och förbrukningsmaterial. Vår vision är att ha vårdens nöjdaste kunder.

Hos oss är tempot högt, utvecklingen går snabbt och du har frihet under ansvar. Vi har ett personligt ledarskap, samarbetar över gränser och har kul tillsammans. Löftet till dig som jobbar på Medovia är att du kommer att utvecklas tillsammans med oss på vår tillväxtresa. Du kan till exempel få möjlighet att ta specialistansvar eller pröva på olika roller. Vi är en ansvarstagande arbetsgivare som värnar om våra medarbetares hälsa och trivsel. Vi har kollektivavtal, företagshälsovård, ett välfungerande arbetsmiljöarbete och erbjuder ett generöst friskvårdsbidrag.

Du hittar mer information om oss som företag på medovia.se.